
現(xiàn)場質(zhì)量問題分析培訓(xùn)
一、課程導(dǎo)入
1.問題改善的困惑
波動的現(xiàn)實
改善的困惑
2.課程結(jié)構(gòu)介紹
3.學(xué)習(xí)小組建立
4.培訓(xùn)期望
二、 問題概述
1.什么是問題
2.練習(xí):現(xiàn)場實際問題選擇
3.案例討論:一個慘痛的教訓(xùn)
無效解決問題的特征
有效解決問題的特征
問題意識
解決問題的素質(zhì)要求
4.結(jié)構(gòu)化解決的問題的方法(8D、PDCA、DMAIC)
5.團隊的發(fā)展歷程
三、清晰地定義問題
1.為什么要定義問題
2.定義量化指標(biāo)
3.問題陳述
4.目標(biāo)陳述
5.練習(xí):問題陳述與目標(biāo)陳述練習(xí)
四、測量焦點問題的現(xiàn)狀
1.問題聚焦的必要性
2.確定問題的焦點
檢查表與分層法
柏拉圖的制作
3.柏拉圖練習(xí)
4.統(tǒng)計基礎(chǔ)知識
5.練習(xí):數(shù)據(jù)正態(tài)性檢驗
6.焦點問題的現(xiàn)狀分析:過程能力分析
波動的類型
合理子組原則區(qū)分短期波動和長期波動
過程能力指標(biāo):CP、CPK、PP、PPK
案例演示:過程能力計算
過程能力分析練習(xí)
7.練習(xí):焦點問題現(xiàn)狀數(shù)據(jù)收集計劃
五、分析和驗證問題的根本原因
1.挖掘潛在的根本原因:因果圖
2.因果圖練習(xí):實際問題原因挖掘
3.挖掘潛在的根本原因:變量流程圖
4.變量流程圖練習(xí)
5.驗證根本原因:常用圖形工具
6.常用圖形工具練習(xí)
7.因子分析計劃
8.因子分析計劃練習(xí):根據(jù)實際問題制作因子分析計劃
六、改善根本原因
1.挖掘潛在的根本原因解決方案
2.挖掘潛在的根本原因解決方案練習(xí)
3.篩選潛在的根本原因的解決方案:方案選擇矩陣
4.方案選擇矩陣練習(xí)
5.行動計劃
6.行動計劃練習(xí)
七、效果評估和維持改善成果
1.改善成果確認(rèn):趨勢圖、柏拉圖
2.建立有效的控制系統(tǒng)
3.固化改善成果的工具:防差錯、控制圖